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用人单位哪些情况下可以解除劳动合同?解除劳动合同工资需要立马结清吗?

2023-05-16 15:58:50 来源:产业研究网

用人单位哪些情况下可以解除劳动合同?

(一)在试用期间被证明不符合录用条件的;

(二)严重违反用人单位的规章制度的;

(三)严重失职,营私舞弊,给用人单位造成重大损害的;

(四)劳动者同时与其他用人单位建立劳动关系,对完成本单位的工作任务造成严重影响,或者经用人单位提出,拒不改正的;

(五)因本法第二十六条第一款第一项规定的情形致使劳动合同无效的;

(六)被依法追究刑事责任的。

解除劳动合同工资需要立马结清吗?

离职薪资是否应立即结清,视情况而定:

1、员工辞职,若签订了劳动合同,那么工资应当根据合同规定的时间,或者公司规定的特定时间发放;

2、若没有签订劳动合同的,那么离职的当天就应当清算工资,若单位没有理由不支付的,员工可以举报解决。

关键词: 劳动合同 无效劳动合同 无效劳动合同

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